剛畢業的應屆生找工作最重要的是什麼呢?

時間 2023-06-03 20:48:02

1樓:6050滅韓驕刃

我認為找工作最重要的一點是用心。因為我本人在找工作時偷過懶,選擇了一份馬馬虎虎的工作,隨大流隨緣找工作,別人面試什麼我就去投投簡歷參加考試,運氣好的能進面試也是準備不足,最後草草了事。我也見過很多平日成績不算出色,但對待找工作非常用心,精心準備材料的成功典型,專業能力在短期內很難提升,但用心與否是招聘企業能夠真切感受到的。

用心體現在很多方面,對進入行業的自己的理解,對公司的定位,對自己未來的設想這些都必須有一個藍圖。還要認真準備看起來很容易的筆試,往往成績最後是加權的,儘量爭取好的成績。再次就是注重面試儀表自己對自己面試公司的瞭解,保持一個積極的態度,全面展現自我。

最終還是要用心,起碼在回首這段經歷的時候要感覺自己盡力了,不會後悔什麼。

2樓:抽轉組

面對實用性,實踐性比較強的工作,找工作時找工作時,本科文憑就夠用了。大學生需要準確的掌握本科階段在學校學習的技能和理論,具有較強的溝通能力,執行能力,理解能力。能夠進入社會在第一時間把所學的理論轉化成實踐經驗,為自己積累更多的工作經驗。

面對走入社會找工作時,其實機會有很多,但是隻有有實力的人才能抓住這些機會,很好的升職加薪。做到有實力,需要大學生具備很好的人際溝通能力,對待問題的理解能力,解決能力,還有自己的堅毅的精神品質和工作的執行能力。

3樓:消化

找的第一份工作很重要,也很關鍵。我剛出來工作的時候也想著,反正先實習著,隨便一份工作都可以先將就做著,等拿到畢業證了再找份更好的。千萬不要有這樣的心態,基本上第一份工作也就很大程度上決定了你接下來要從事什麼的領域了。

4樓:抽轉組

要想好自己想去什麼的公司,是氛圍好點的,還是世界五百強的那種,但是有很多同事勾心鬥角的,有的是小公司,比較有親和力,自己做的事情和崗位都是有很大的發展空間,可以讓自己獨當一面的,還是說想要大公司的那種細緻化流程化的工作,按部就班的,這些也要先考慮好。會很影響你的工作心態和效率的。

5樓:名

不管你學的是什麼專業,理工科還是文史科,這些固然重要,但是當你面臨找工作的時候,還是要重新思考一下我要進入什麼行業,是進入我喜歡的行業還是我專業的方向,如果碰巧專業就是興趣所在,那是人間一大美事。

6樓:求註冊

剛畢業的大學生面對工作的能力很重要。有知別無識,要看自己有沒有適展能力。知再多不重要,重要的是用,是適展能力。

7樓:無堅那一

心態,唯有自強,才是真的強。很多畢業生‍‍剛畢業,即失業,高不成低不就,小事不做,大事又做不了,啃老不是長久之計,所以說必須要先端正自己的心態。

8樓:回憶

心要踏實,不能浮躁。不能立即出成績的工作一定要穩住,不要急慢慢來,出了成績切記低調,「辦公室戰場」很殘酷,自己慢慢體會。

9樓:汐

大學生想去工作,人品很重要,常言道,先做人,後做事。不怕沒好事,就怕沒好人。只要先把人做好,不管什麼事,什麼工作都有可能做好。

10樓:匿名使用者

畢業後第一份選擇的職業很重要,它會影響你以後幾年甚至幾十年的工作選擇,所以應屆生必須認真對待自己的第一份工作。

11樓:北京生涯規劃楊老師

什麼是應屆畢業生身份?為什麼」應屆畢業生身份「如此很重要,應屆畢業生有什麼優勢?應屆畢業生身份有多久?怎樣保留應屆畢業生身份。

12樓:學徒

社會不比學校。放下架子和別人一樣再虛心學習是硬道理。以後才能有作為。

應屆畢業生應該找什麼工作好點

13樓:阡陌上花開

按公司來分的話: 最好的無疑是歐美企業(其實大家也都知道,我總結下而以),工資高,管理人性化。但是工作壓力也非常大 其次是日本企業,福利可能比歐美企業更好,工作壓力卻小了很多,也是不錯的選擇。

然後是韓國/臺灣/香港/新加坡 企業,臺企被罵的最多,大家應該都知道點,但是這裡我想告訴各位,韓國人,香港人,新加坡人的扣門程度絕對不在臺灣人之下,起碼是一個檔次的 最後是民營企業,大家不要說我不愛國,我只是說事實,民營企業從來不遵守勞動法,肆無忌憚的延長工作時間,制度不規範,不繳納社會福利。 當然,還是老話,我說的是一般情況,凡事都有特例,歐美企業裡也有垃圾,民營企業也有過得去的,這點我可從來沒有否認過哦。 按行業來說的話:

收入比較高的行業有:諮詢/金融(投資)

如果,你一心決定就是這兩個工作裡選一個,我建議你選擇底薪高的,但是我的建議很明確,就是銷售很難做起來。可能你比較不能理解,我首先說說我吧,我從大學開始就在外面做各種各樣的工作,比如電腦維修,餐廳侍應,後廚,教師,助教,等等,當然,包括銷售。大學以後,我自己開公司,自己做。

我可以很切實際的告訴你,銷售確實很鍛鍊人,但是不能用來作為事業,僅僅只能是一項工作,對於一個公司來說,銷售無疑使最為重要的一塊,它是決定公司是否盈利的直接因素,所以公司都很注重銷售,但是另一方面,銷售要當成事業來做,想要做起來,一般要非常有才華的人,至於什麼才華,你想知道可以另外問我,我就不贅述了。簡單點說,如果你現在在大學,想打工,我建議你去做做銷售,但是如果你現在要工作養活自己,就不要再去浪費時間在銷售上,儘快找到自己的方向,儘量讓工作往自己的今後的事業上靠,這才是最正確的路,而不是想著怎麼樣去鍛鍊自己,可以說,當你出了學校的門,那麼已經沒有太多的時間讓你慢慢鍛鍊自己了。

14樓:小房同學說

與自己專業有關的;

自己感興趣的;

賺錢的;未來有前景的。

15樓:nana2lian**

自己的愛好和5-10年後你想成為什麼樣的人,現在出發剛剛好。

16樓:鳥木財經

應屆畢業生該怎麼找工作?別把大環境當理由,做好求職準備先。

17樓:山西新華電腦學校

當今社會發展趨勢來看,雖然說有著很多的選擇,行業多,代表選擇性多,並不代表網際網路行業不適合你,網際網路時代已經到來,學電腦專業是很不錯的選擇,如果加上自己喜歡電腦,學習起來就會事半功倍,現在有一門技術比高學歷更好就業。

剛畢業的應屆生要找一份合適的工作真的很難嗎?為什麼會這樣呢?

18樓:今天也愛娛樂

挺難的。因為應屆畢業生剛進入社會,還沒有真正認識到社會的殘酷,也還沒有被社會毒打過,對自己的認識不夠全面,對工作的期待也很高,所以很難找到自己認為合適的工作。

19樓:北山一師

第1點你剛畢業的話找工作真的很困難,第2點就是沒有工作經驗,所以很多地方都不願意要第3點,就是在這種情況下自己應該低調一點,能找到工作就去努力的去實習。

20樓:蓉淼經驗之窗

當然是很困難的,因為現在的很多企業他們不需要有經驗的人,而且應屆生還沒有製造簡歷的能力。

應屆畢業生找工作看重哪些方面

21樓:冰吻的謊言

每個人看重的方面自然也不同。但是概括起來無非以下幾種:

1、實踐經驗。

在名企的實習經歷,更能為面試加分不少。畢竟名企的實習生招聘往往更為嚴格和激烈,這樣的一次實習經歷,很大程度上是對你能力的一種認可。如果你大學時曾在bat公司實習過,那麼畢業時國內一線網際網路公司基本上就能任你挑。

2,公司企業文化或者企業目標。

跟個人觀念契合很高,所以願意來這儘自己的努力,隨企業一同成長。最重要的一點是,你需要對自己的未來有個明確的職業規劃,而這一點,往往在面試中都會提到。有目標,才能保證心態的積極,產生工作的動力,督促自己不斷完善,在公司長久地發展。

3,發展平臺。

看重工作中的挑戰性,希望找一份有挑戰性的工作,趁著年輕,多闖一闖,通過實踐不斷提升個人職業能力。

剛畢業的應屆生,應該怎樣去找工作,要注意瞭解什麼呢

zwlight鈽炰寒 不報喜不報憂。單位裡有好事或壞事發生,你先知道了,卻一聲不響地坐在那裡,像沒事似的,從來不向他人通報一下。事不關己高高掛起。久而久之,別人自然而然會有想法,覺得你不合群,缺乏協作精神和團隊意識。如此下來,同事之間的關係就難以和諧相處。 倩倩 剛畢業的大學生,去應聘工作前,都做了...

總擔心在學校沒學到啥,應屆生剛畢業找工作,沒有經驗無法勝任工作怎麼辦

繼續學習。應屆生的心理預期不應該太高,剛畢業的前兩三年應該以繼續學習為主,千萬不要擺大學生的架子,你畢業了就要忘記你的大學生身份,你只是一個社會上的普通公民,你和所有勞動者一樣在市場上尋找職位,既然你沒有工作經驗,那就從最底層做起。 聖誕老人 找到工作後先從基層做起,不要粘輕怕重。沒經驗師傅會教的,...

應屆生找工作一定要與專業對口嗎,畢業找工作,一定要專業對口嗎?

就職專業對口對於我們真的好嗎?我們看到學英語的學生找的大部分都是一些翻譯,商業英語的工作,殊不知他們如果在一些有關外貿的行業工作會如魚得水 學金融的學生去了銀行工作,每個月全勤拿著永遠不變的工資,如此種種。換一個思路,我們想要找的工作是需要適宜自身專長,不是非要專業對口。請記住公司招聘的條件不是隻有...