1樓：
這個問題要看你所從事的是什麼職業，職業不同所拿的年薪不一樣，同時也要看你是什麼企業，什麼行業，不同的行業，不同的企業，是國企還是私企都是不一樣的，有的人年薪幾十萬，有的人幾萬，所以說年薪拿的多少是沒有可比性的。
2樓：丙午火鳳凰
年薪根據自己的能力和貢獻，以及付出的度！在公司的地位等等結合自身努力，年薪還跟公司業績和經濟形勢有關，這個是不確定的，有的時候高有的時候低
資歷很關鍵，公務員教師等職業都隨著工齡漲工資，所以不要看某人年薪多少，缺少可比性，職業不同 能力不同 為人不同 ...受諸多因素影響的
3樓：來自墨斗關才貌雙全的豌豆
你是來找安慰的嗎？說說年薪多少的人我可不可以這樣分析，你的年薪也不多，看看再什麼水平上，然後自我安慰一番呢？年薪有什麼可比的，這要看生活的幸福指數高不高啊，你在一個三線城市，年薪3萬，可以了，但在一下城市，這個可能是月薪，生活的水平可能差不多，你覺得誰的年薪有意義呢？
只要自己覺得年薪不錯就好啊
4樓：深圳才哥說事
這個也是根據工作行業不一樣，工作崗位不一樣的，還有就是根據自己的能力也是不一樣的，能力的強弱，都會有所差別。有些人工作崗位好的，比如公務員，他們就基本工資都一萬多的，你說這個有的比麼，沒得比，而外面基本工資根據城市的不同，又是不一樣的。像我我們這裡，年薪基本上是在七八萬左右吧！
5樓：誰愛孤獨
不同行業不同崗位，大家的薪酬組成部分都不太一樣，所以各行各業差距目前都挺大的，所以生活中，工作中太執著於此而頻繁跳槽，對職業發展並不是太好，卻失去很多積累沉澱的機會。如果所處的行業是踏踏實實的，還算有前景的，跟的老闆也是正兒八經的，收入在行業平均以上的，那我建議還是安安心心地好好做，一輩子很長，積累沉澱真的很重要。
6樓：蹇青
年薪多少這要根據工種，根據你自己所做的工作，工作的不同，工資也是不一樣的，有的工作是腦力工作，有的是體力工作，還有的是搞科研，所以工作性質的不同，年薪也是不一樣的，社會的發展，也需要我們各行各業的努力，各行各業希望自己的工資高一點兒，去努力吧！
7樓：嘟籟獨罔
要想生存就得苦錢，要想養活全家人就需要當前的生活最少一年要苦100萬以上
8樓：大海撈針九大偉
年薪多少每個人是不一樣的。另外南方和北方的收入差別也不一樣。所以這個問題得按照地區和行業來說。對普通工人來講也就6一7萬吧。
9樓：波羅密
本人自由職業，沒人給我薪水，收入不穩定，也不算多，平均一年少則七八萬，多則近十萬，以上是我的老實交代。
10樓：惲昊蒼
每個人的工作不一樣，年薪也不一樣了，大概年薪100萬
11樓：牽晨星
現在的貧富差距太大了吧，上班時門每年交保險，退休後每月2千元，跟事業單位退休的沒法比，差距差近一倍，嚴重影響生活質量，更怕生病，想做點零工，年紀大了又幹不動，也沒有人敢用，老了難啊。
12樓：
以前年薪4～4.5萬，今年無業，年薪－3萬，說多了都是淚，嚴重拖後腿了
13樓：匿名使用者
年薪差不多2.5萬左右，普通工作沒有什麼學歷。
14樓：夏添爹
我們按月打錢，沒有年薪
15樓：玲瓏望冬竹
很慚愧 月工資只有2千多，只夠糊自己半張嘴。
16樓：匿名使用者
昨天國家統計局出資料了，我是中等收入人群的，很自豪，就是沒錢花
17樓：知了
打工族的工資不應該叫年薪，太少
18樓：匿名使用者
我一年能賺60000
19樓：匿名使用者
我年薪5萬，小算多。
20樓：匿名使用者
悲催的人生。6萬年薪
21樓：匿名使用者
年薪14萬，本地房價2萬一平，算高嗎？
說說自己月薪多少
22樓：小鹿亂傳
現在很多都算年薪的。單純看月薪比不出啥來，還要看在哪個城市工作，在什麼樣的公司工作，成長機會大不大，其他方面的待遇如何？有些工作出來就15k一個月，然後工作5年後18、9k一個月，有些工作出來7、8k，工作5年之後年薪百萬。。
23樓：
嗯，那個畢業兩年15k的，我告訴你，別裝逼，我畢業一年就15k
對，沒錯，一年就攢下了15k
24樓：蔡仁河
我工資1200，要不要大聲說出來呢？
25樓：荔枝牛奶巧克力
拿著賣白菜的錢操著買白fen的心
26樓：菌湯火鍋
3000元，即將2000美元
27樓：
800，嗯，這是我的生活費，我是北京的一名高中生
28樓：心事迷人
4000左右 做銷售的工資都是不固定的
29樓：匿名使用者
每個人的能力水平都不一樣 為什麼想知道別人的月薪呢
30樓：可愛的滋滋
這個問題問的。。。。。我西安現在4000+
31樓：匿名使用者
廣州工作了2年，才5k
說說大家工資多少
32樓：寶石王子新
各地生活水平不同，情況因人而異，肯定是不一樣的。
學會節儉，不虛榮不攀比才好。貧不卑富不傲。錢這東西雖然越多越好，可也要量力而行。
看別人賺錢多便眼紅嫉妒恨的心態更是害人。樂觀的人會有多賺多花少賺便少花的心態。
說說 自己現在 的工資是多少嗎
33樓：匿名使用者
1、崗位工資的套改：中學高階職稱（或其他同級職稱）一律按《事業單位專業技術人員基本工資標準表》套七級崗位，即930元，中學一級職稱（或其他同級職稱）一律套十級崗位，即680元，中學二級教師（或其他同級職稱）套十二級崗位，即590元。不分獲得職稱先後。
2、薪級工資的套改：根據「任職年限」和「套改年限」對照《事業單位專業技術人員薪級工資套改表》，得到薪級工資級別，再對照《事業單位專業技術人員（管理人員、工人）基本工資標準表》，得到薪級工資。
3、套改年限
套改年限，是指工作年限與不計算工齡的在校學習時間合併計算的年限，其中須扣除2023年以來除見習期外年度考核不計考核等次或不合格的年限。
4、（崗位工資+薪級工資）+（崗位工資+薪級工資）*10%-（工改前職務工資+津貼）-工改前職務工資*10%=本次工改增加額。
以李**為例：
2023年大學本科畢業參加工作，2023年獲得中學一級教師職稱。期間工作時間沒有間斷，他的工作年限是11年，套改年限為15年，任職年限5年。按一級教師職稱套改十級崗位（680元），按任職年限和套改年限套17級薪級工資（341元）。
因為是中小學教師，按規定享受提高10%。他的工改前職務工資為535元，津貼為229.3元，本次淨增額為（680+341）+（680+341）*10%-（535+229.
3）-535*10%=305.2元。
三、管理人員、工人及其他人員的崗位工資
正處級幹部根據《事業單位管理人員基本工資標準表》按五級即1045元標準，主任科員按《事業單位管理人員基本工資標準表》正科級幹部標準，即七級720元，副主任科員按八級640元；高階工按《事業單位工人基本工資標準表》定技術**即615元。
中小學教師以外的事業單位人員不享受提高10%待遇。
四、本次工改退休、退職界限指2023年7月1日以前退休、退職的人員。
五、正常調整工資
從2023年7月1日起，年度考核結果為合格以上等次的工作人員，每年增加1級薪級工資，在下一年一月兌現。以後，將廢除提前晉升工資，取消第13月工資年終獎勵。
六、原單位發放的津貼、補貼保留，但要保證資金**合法，用途正當。
來說說你們一個月的工資是多少
34樓：匿名使用者
會計工資由於地區不同，而各不相同。
一般普通會計的工資水平都不會太高，平均工作需要根據所在城市來定，一般一線城市在6000元左右，二三線城市在4000元左右，四五線城市在3000元左右。
出納2500-3500元，也有一些單位比較高，但這部分基本不對外招聘。
會計3500-5000元，會計主管4500-7000元，這些崗位屬於工作可以量化、技能可以評估，所以工資比較透明。
財務經理6000-15000，財務總監10000-30000，這兩個崗位不但涉及個人能力，還需要一定的人脈和豐富的經驗，所以幅度很大。
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35樓：吃瓜仙女
像我這麼多的是什麼概念？
36樓：匿名使用者
中國舊曆農曆紀年中，有閏月的一年稱為閏年。一般年份為12個月，354或355天，閏年則為13個月，383或384天。農曆作為陰陽曆的一種，每月的天數依照月虧而定，一年的時間以12個月為基準；為了合上地球圍繞太陽執行週期即迴歸年，每隔2到4年，增加一個月，增加的這個月為閏月，因此農曆的閏年為13個月。
農曆沒有第十三月的稱謂，閏月按照曆法規則，排放在從二月到十月的過後重複同一個月，重複的這個月為閏月，如四月過後的閏月稱為閏四月。
農曆閏年閏月的推算，3年一閏，5年二閏，19年七閏；農曆基本上19年為一週期對應於公曆同一時間。如公曆的2023年5月27日、2023年5月27日和2023年5月27日這個日子，都是閏四月初五。
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