請問 洛陽市社會保險費徵繳比例與計算方法

時間 2023-02-26 10:10:03

1樓:匿名使用者

養老金的繳費比例是個人年收入的8%

公積金的繳費比例是個人年收入的5%

醫保金的繳費比例是個人年收入的2%

以上都是個人的繳費部分。

洛陽市「三金」的最低標準是按社會平均年收入計算的。

洛陽社保單位、個人繳納比例

2樓:藝人醉紅塵

2023年洛陽社保繳費基數的上限是月平均工資的300%,為13725元相比2023年降低了415元。繳費基數的下限是平均工資的60%為2745元,相比2023年降低了83元。

洛陽社保繳費比例。

養老保險:單位繳費比例為16%,個人繳費比例為8%。

醫療保險:單位繳費比例為7%,個人繳費比例為2%。

失業保險:單位繳費比例為,個人繳費比例為。

工傷保險:單位按行業標準繳納,個人不繳納。

生育保險:單位繳費比例為,個人不繳納。

3樓:知道

社保個人繳費和單位繳費比例是多少。

4樓:匿名使用者

用人單位和職工繳納城鎮職工基本養老、城鎮職工基本醫療、失業、工傷和生育保險費基數的最低和最高標準分別為2530元和12780元。先行參加養老、醫療和工傷保險的農籍職工,繳納養老、醫療和工傷保險繳費基數的最低標準為1704元。

城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳納基本養老保險費的基數為5714元。按照5714元繳費確有困難的,可在5714元與2630元之間選擇確定繳費基數。靈活就業人員醫療保險繳費基數為2630元。

靈活就業自謀職業人員社會保險補貼基數為2630元。

託管中心中大齡靈活就業人員社會保險補貼的保險繳費基數為2530元。正在領取失業保險金人員參加城鎮職工基本醫療保險和生育保險繳費基數為2530元。民政代管一至六級殘疾軍人醫療保險、殘疾軍人醫療補助繳費基數為4260元。

城鎮企業職工與個人繳費人員補繳2023年6月30日前養老保險時,以2023年本市繳納社會保險費所用職工月平均工資4260元為標準計算保值係數。

在退休人員醫療保險費籌資標準方面,民政管理退休人員和軍隊無軍籍退休人員,參加基本醫療保險費籌資標準為6000元(含醫療保險個人賬戶注資額)。

公務員醫療補助標準為:**、外地駐津單位職工、退休人員參加公務員醫療補助籌資標準分別為3756元和6804元。

城鄉居民基本養老保險繳費標準方面,參加城鄉居民養老保險的被徵地農民一次性繳費標準為:按40%比例繳納為92400元、按35%比例繳納為80850元、按30%比例繳納為69300元。

5樓:跑無止境

單位不同 繳納比例差別很大!

關於社保,公司和個人的繳費比例及計算方法

6樓:桂曉曼

我是所謂的國有企業員工,我們的養老保險自己按工資的8%交,如果工資超過當地平均工資的3倍的,按3倍的8%交,然後公司再交20%,比如我,現在自己每個月交346元/月,公司再交865元/月,象我是交得比較多的,多出來的部分可能就是平均給了交得少的,我退休後的工資不見得比人家多三倍。 如果我下崗了,我就得按我戶籍所在城市平均工資的20%交納社保,不再按國營企業上班時的28%的比例交了,其中自己個人帳戶的8%在退保時可以退給本人,但公司交的20%就退不了了。不知我說得是否清楚。

1.如果是單位職工,養老保險由單位和個人共同承擔,單位承擔20%,個人承擔8%;基數一般按照職工上年度職工個人月平均工資計算,最低不低於當地上年度在職職工月平均工資的60%,最高不高於當地上年度在職職工月平均工資的300%;《社會保險費徵繳暫行條例》有明確的規定。 2.

如果是自己全部交納養老保險,按照在職職工上年度月平均工資計算,交納比例一般是20%; 3.根據自己的情況,計算一下,就知道養老保險交多少了。 打個比方吧 你一個工資是1000 那麼叫養老保險的時候就拿出8%也就是80塊錢是你交的 然後公司交你工資的20%也就是200塊公司幫你交的!

那麼你這個月交了280塊養老金! 80會放入你的個人帳戶 200歸國家統籌!一般200也就是被國家拿來發放給現在的那些老人!

不過現在不夠!國家年年貼的! 如果你在單位 那麼交養老是很合算的!

如果你個體經商!或者自由職業者!交社保就不怎麼合算了!

一個月交280只有80算你自己的 200還是會叫國家拿走! 一月300 一年2600 買份商業保險也不錯了! 以上是我個人的理解 如有錯誤 洗耳恭聽!

所以你朋友交的也就是一個2000工資的工人交的差不多! 等他老的時候拿到1000就相當不錯了。

7樓:知道

社保個人繳費和單位繳費比例是多少。

8樓:華律網

養老保險繳費比例:單位20%,個人8%。醫療保險繳費比例:

單位10%,個人2%+3元失業保險繳費比例:單位1%,個人;工傷保險繳費比例:

單位每個月為你繳納,個人不繳納;生育保險繳費比例:單位每個月為你繳納0.

8%,個人不繳納;公積金繳費比例:根據企業的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。

2023年下半年起,全國統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

9樓:韓飛律師

關於社保,公司和個人的繳費比例及計算方法:

《社會保險法》對基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等險種的繳費物件做了明確規定:

1,職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費,一般來說養老保險:單位20%,個人8%;

2,職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家國家規定共同繳納基本醫療保險費,醫療保險:單位8%,個人2%;

3,職工應當參加工傷保險,由用人單位繳納工傷保險費,職工不繳納工傷保險費,工傷保險是由企業承擔的,在1%左右,個人不需要繳納。單位所繳比例,各地區、不同的行業的企業略有差別,以當地規定為準。

4,職工應當參加失業保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費,失業保險:單位2%,個人1%。

5,職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費,生育保險是由企業承擔的,在1%左右,個人不需要繳納。單位所繳比例,各地區、不同的行業的企業略有差別,以當地規定為準。

社會保險繳納比例

10樓:遊戲之書

1.社會保險繳納比例一般如下:

①養老保險:單位20%,個人8%;

②醫療保險:單位8%,個人2%;

③失業保險:單位2%,個人1%;

④工傷保險完全是由企業承擔的,在1%左右,個人不需要繳納;

⑤生育保險也都是由企業承擔的,一樣約1%,不需要個人去交。

2.繳費基數按個人工資水平(在當地社會平均工資的300%—60%範圍)來確定,不得低於最低繳費標準。

3.繳費金額=繳費基數*繳費比例。比如,繳費基數2000,那麼養老,個人出2000*8%=160,單位出2000*20%=400,其它照些計算。

11樓:淺笑有梨渦

一·社會保險繳納比例為:

養老保險,由企業和員工共同繳納,企業繳納20%,個人繳納8%。

醫療保險,由企業和員工共同繳納,企業繳納,個人繳納2%。

失業保險,由企業和員工共同繳納,企業繳納2%,個人繳納1%。

工傷保險,由企業自己繳納,企業繳納1%。

生育保險,由企業自己繳納,企業繳納。

二·社會保險繳納演算法為:

工資是應該繳納保險額為123元。因為1538元x8%=123元。

所以應該繳納123元的保險費額。

12樓:網友

養老保險繳費:單位20%(其中17%劃入統籌**,3%劃入個人賬戶),個人8%(全部劃入個人賬戶)。

醫療保險繳費:單位按8%比例繳納,個人繳納2%。用人單位所繳納的醫療保險費一部分用於建立基本醫療保險社會統籌**,這部分**主要用於支付參保職工住院和特殊慢性病門診及搶救、急救。

發生的基本醫療保險起付標準以上、最高支付限額以下符合規定的醫療費,其中個人也要按規定負擔一定比例的費用。

失業保險繳費比例:城鎮企業、事業單位、社會團體和民辦非企業單位按照本單位工資總額的2%繳納失業保險費,其職工按照本人工資的1%繳納失業保險費。無固定工資額的單位以統籌地區上年度社會平均工資為基數繳納失業保險費。

單位招用農牧民合同制工人本人不繳納失業保險費。

工傷保險:根據單位被劃分的行業範圍來確定它的工傷費率,個人不繳。

生育保險繳費比例:生育保險費由用人單位按照本單位上年度職工工資總額的繳納。

享受生育保險待遇的職工,必須符合以下三個條件:用人單位參加生育保險在6個月以上,並按時足額繳納了生育保險費;計劃生育政策有關規定生育或流產的;在本市城鎮生育保險定點醫療服務機構,或經批准轉入有產科醫療服務機構生產或流產的(包括自然流產和人工流產)。

13樓:匿名使用者

社保繳費比例由個人繳費和單位繳費組成,社保繳納額度每個地區的規定都不同,基數是以工資總額為基數。由於養老、工傷、醫療、生育、失業等社保5大險種的繳費基數與待遇補償基數均與上年度在崗職工平均工資相掛鉤,因此,平均工資水平的提高,會帶來各社保險種的調整。

養老保險:1、個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。

2、單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2023年1月1日起,人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶,單位繳納的19%劃轉為社會統籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。

醫療保險:以北京市為例,醫療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元;

失業保險:單位1%,個人;

工傷保險:根據單位被劃分的行業範圍來確定它的工傷費率,在之間;

生育保險:繳費比例:單位,個人不交錢。

14樓:匿名使用者

單位方式參保,以實際工資作為交納基數。

以單位買全社保為準,計算如下所示:

醫療保險:個人承擔2%,單位承擔8%;

養老保險:個人為8%,單位承擔20%;

失業保險:個人為1%,單位承擔2%;

工傷保險:個人無,單位1%;

生育保險:個人無,單位1%;

公積金:個人,單位。

而工傷和生育保險的費用均由單位承擔。

舉個例子,為方便計算,以工資為6000元/每月,那麼其需要交納的保費為:

醫療保險:6000*2%=120元,單位6000*8%=480元;

養老保險:6000*8%=480元,單位6000*20%=1200元;

失業保險:6000*1%=60元,單位6000*2%=120元;

工傷保險:個人無,單位6000*1%=60元生育保險:個人無,單位6000*1%=60元公積金:6000*元,6000*元。

因此個人總計為:870元,單位總計為:2130元。

計算的資料可能會與實際的有出入,但計算的方式是這樣的。

洛陽社會保險,洛陽社保單位 個人繳納比例

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