工會經費可以不計提 直接做繳納分錄嗎

時間 2025-04-30 20:00:05

1樓:尋國英酆子

未成立工會組織的企業,可世沒以不計提工會經費,在實際繳納時:

借:管理費用巨集返差—工會經費。

貸:銀蔽皮行存款、或庫存現金。

2樓:明淑琴盈璧

公會經費繳納會計分錄。

借:應付職工薪酬-工會經鬧毀費。

貸:銀碼彎裂行存款。

計提的時候。

借。管理費用——工會經費。

貸。其他應付款——工會遲閉經費。

工會經費按照什麼計提?會計分錄怎麼做?

3樓:亦有所知

工會經費其實可能很多會計人是不知道的,規模一般的公司也不會涉及工會經費的計算,如果想了解相關的知識點,那就和深空網一起來了解一下吧!

工會經費按照什麼計提?

工會經費,是指工會依法取笑森者得並開展正常活動所需的費用。按《中華人民共和國工會法》,工會經費的主要**是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2%向工會撥交的經費這二項,其中2%工會經費是經費的最主要**。即單位全部職工工資總額×2%等於工會經費。

1、計提工會經費時。

借:管理費用--工會經費。

貸:應付職工薪酬——工會經費。

2、繳納時:

借:應付職工薪酬——工會經費。

貸:春渣銀行存款。

3、返還時:

借:銀行存款。

貨:應付職工薪酬——工會經費。

計提工會經費是按應發工資還是實發工資?

計提工會經費的工資是應發數,中華人民共和國企業所得稅法實施條例第四十一條企業撥繳的工會經費,不超過工資薪金總額2%的部分,准予扣除;第三十四條企業發生的合理的工資薪金支出,准予扣除。

工資薪金,是指企業每一碰薯納稅年度支付給在本企業任職或者受僱的員工的所有現金形式或者非現金形式的勞動報酬,包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資,以及與員工任職或者受僱有關的其他支出。

工會經費不計提直接繳納怎麼做賬

4樓:豬八戒網

工會經費正常的賬務處理是:

借:應付職工薪酬—工會經費,貸:銀行存款,借畢虛:管理費用—福利費,貸:應付職工薪酬—福利費。困知。

不做計提的賬務處理,借:管理費手尺燃用—工會經費,貸:銀行存款。

工會經費計提的會計分錄是什麼?

5樓:亦有所知

工會經費就是工會開展各項活動所需要的費用,按照全部員銷備工工資總額的2%繳納。計提工會經費時,如何寫會計分錄?

工會經費計提分錄處理。

借:生產成本(生產工人)

製造費用(車間管理人員)

管理費用(行政管理人員)

銷售費用(銷售人員)

在建工程(基建人員)

研發支出——資本化支出/費用化支出(研發人員)

貸:應付職工薪酬——工會經費。

退回工會經費的會計分錄。

借:銀行存款。

貸:虧森毀管理費用——工會經費(一般借記管理費用負數)

或者。借:銀行存款。

貸:應付職工薪酬。

借:管理費用——工會經費(一般借記管理費用負數)

貸:應付職工薪酬。

工會經費的**。

一)工會會員繳納的會費;

二)建立工會組織的企業、事業單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經費;

三)工會所屬的企業、事業單位上繳的收入;

四)人民**的補助;

五)其他收入。

工會經費稅前扣除標準。

根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》規定,企業撥繳的工會經費,不超過工資薪金總額2%的部分,准予扣除。

因此,對於工會春輪會員繳納的會費,應按每月員工工資總額的2%進行稅前扣除。

工會經費的計提比例是2還是,工會經費的計提比例是2 還是6 ?

墨汁遊戲 行政方面每月按全部職工工資總額的2 向工會撥交經費,這是法律固定下來的,具有長期的法律效力。回來說工會經費按工資總額的6 計提,這6 中,2 上繳上級工會,4 打回到指定的企業賬戶。這是地方規定的。 工會經費的計提比例應該是百分之這個在相關檔案中也可以找的到。啊? 麼青旋 按全部職工工資總...

工資中扣除工會經費的分錄怎麼做,計提工會經費會計分錄怎麼做

墨汁諾 一般是按 工資總額 工會繳費2 率 1 計提是做 借 管理費用 貸 應付職工薪酬 工會經費 2 支付上級工會做 借 應付職工薪酬 工會經費 貸 銀行存款 3 工會經費現在有的計提 有的不計提 不計提 直接支付 借 管理費用 工會經費 貸 銀行存款 4 如果提取工會經費了,收到退回的工會經費借...

企業必須繳納工商工會經費嗎,工會經費是每個企業必須繳納的嗎

1 會員按照中華全國總工會的規定交納的會費。2 工會舉辦的事業的收入。3 行政方面根據工會法的規定撥交的經費。4 各級 和企業 事業單位行政的補助。在基層工會,工會經費開支範圍包括群眾活動和事業方面 工會建設方面和工會行政工作方面,在縣以上工會,工會經費開支範圍還包括有國際活動方面和基本建設方面。另...