作為乙個技術人員,你受到過哪些不公平對待?

時間 2025-07-17 07:30:22

1樓:網友

作為乙個技術人員,我經常會受到一些不公平的對待,因為很多的事情都非常的需要我們,擾攔遲他們總是會說一些能者多勞的話,讓我們多做一些事情。

我以前就是一名技術人員,由於我學的是計算機行業,所以會經常的加班,本來每天就非常的累,但是其他的部門遇到技術問題,領緩李導也總是讓我衡姿我去解決,我是非常不想去的,因為我自己的工作也很多,但領導為了省錢,不再找其他的技術人員,把所有的技術活都留給我去解決,還總說一些能者多勞的話,讓我感覺非常的不公平。

2樓:液壓油漆

因為有的時候是別人的原因導致我們被不公平對待,別人給自己穿小鞋了。別人暗箱操作把本來屬於自己的搶走了,有的時候卻是因為自己,願意承認的實力懸殊。經常流露的工作倦怠。

緊張的人際關係,領導一直看在眼裡,自己一直缺乏覺察和內省,積極為自己爭取,發出自己嫌旅滲的聲音,哪怕最後沒用,也鎮族是一次正義的伸張芹脊,給別人警醒。同時注意經營好人際關係,還在這個單位的話,好機會總會輪到我。

3樓:興商步步高

作為乙個技術人員,我受過很多的不公對待,曾經為了神敗生活,而投入了乙個很小的公司,公司提供枝李的住宿區域只是乙個曾經廢棄的屋子,裡面有乙個鐵床,佔了一半的空間,由於挨著廁所,所以有很多的蛐蛐和蟑螂,而別人遊搭顫在辦公室中舒服的很。

當時雖然很不甘,但是本著知恩圖報的想法,我咬牙堅持了下來,雖然前期很辛苦,但是後來終於好起來了,經過自己的努力,我也有了屬於自己的辦公室。

4樓:花開68057煥慌

作為乙個技術型人員,我受到了很多不公平的豎困對待,剛開始的時候,因為我是乙個技術人員,我只負責技術,但是有一些問題不是技術問題,老旦巨集板也會交給我。

我就是乙個技術人員,在平常工作中,我負責的主要就是技術方面的問題,剛開始的餘遲念時候,每當有技術問題他們都會問我,但是到後來,老闆把那些不是技術問題的事都推到了我的身上,這就是我受到的不公平的對待。

5樓:超咩

當你覺得你能以乙個平穩的心情來看這件事情的時候,你要好好想清楚整件事返手情,不要急急忙忙的去找當事人對質。

你可能的確是受到了不公平賀世橘的待遇,但是既然想解決問題,一定要注意自己的語氣,不能得理不饒人,最好是能在恰當的時機以一種很平和的方式提出來。

我就受過不公平的對待,我認為我是對的但是非得說我是錯的,認為他親戚說的就是對的,非常的不公平禪團。

6樓:謹識禾

我認為這個世界不公平,對待的事情太多,我記得我在第一次核念工作的時候就受到過老闆都不公平對待。老闆總是把最好的工作都給別人,把最不好的工作都留給我。我認為這是對我非常不公平的一件事氏氏頌。

什麼事情都要想開一點,只要自己有能力殲鄭,就應該堅持下去,首先要考慮為什麼會對待我們不公平。

7樓:賣萌

我被無限加班,然後還不給加班費。

作為乙個職業的it男來說,經常晚上加班已經成了習慣,我就是這樣的經歷,平時主管和我說的最多的就是,今天又有乙個新的專案,你又要熬夜了,所以我現在對於加班已經習以為常了櫻前,雖然很不想加班,但是為了生活只能挺脊告清下去。友遲。

作為一個胖紙,你有受到哪些傷害?

感覺自己胖影響他們似的,每次拔河即使不想去也非得逼著去,然後隔壁班說不公平,因為我班的我一個頂五個。最大的傷害莫過於和朋友看中同一件衣服,售貨員說沒有我這種尺碼的衣服,需要問問總部那裡有沒有。我受到最大的傷害就是那些人老在背後議論我說我是一個胖子,我就想說我是胖子,怎麼了?我礙著你什麼事兒了嗎?我又...

做銷售人員最重要的是什麼,作為一個銷售人員最重要的是什麼?

如何做一個優秀的銷售代表 銷售代表的首要任務是銷售,如果沒有銷售,產品就沒有希望,企業也沒有希望。同時,銷售代表的工作還有拓展,只有銷售也是沒有希望的,因為你銷售出去的是產品或服務,而只有不斷拓展市場,才能夠建立起長期的市場地位,贏得長期的市場份額,為企業的銷售渠道建立了重要的無形資產,為自己贏得了...

做為一名銷售人員應具備哪些能力,作為一個優秀的銷售人員應該具備那些條件?

你要學習的 1 處世方法 做人的道理 2 個人的成功首先是公司成功 個人的成功依賴於公司的成功 3 與人溝通的技巧 4 注意細節 細節決定成敗 5 四勤 眼勤 嘴勤 腿勤 手勤 6 熟悉公司產品效能 特點 優勢,瞭解競爭對手的產品 找到弱點。7 瞭解你的客戶的需求。8 虛心向你的同事和競爭對手業務人...