1樓:法師兄法律諮詢
公民的專利權受到侵害的,「有權要求停止侵害,消除影響,賠償損失。專利侵權的損害賠償,應當貫徹公正原則,使專利權人因侵權行為受到的實際損失能夠得到合理的賠償。專利侵權的損失賠償額可以按照以下方法計算:
一)以專利權人因侵權行為受到的實際經濟損失作為損失賠償額。計算方法是:因侵權人的侵權產品(包括使用他人專利方法生產的產品)在市場上銷售使專利權人的專利產品的銷售量下降,其銷售量減少的總數乘以每件專利產品的利潤所得之積,即為專利權人的實際經濟損失。
二)以侵權人因侵棚悄權行為獲得的全部利潤作為損失賠償額。計算方法是:侵權人從每件侵權產品(包括使用他人專利方法生產的產品)獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數所得之積,即為侵權人所得的全部利潤。
三)以不低於專利許可使用費的合理數額作為損失賠償額。對於上述三種計算方法,人民法院可以根據案情的不同情況選擇適用。當事人雙方商定用其他計算方法計算損失賠償額的,只要是公平合理的,人民法院可予准許。
中華人民共和國專雹和高利法》
第六十五條侵犯專利權的賠償數額按照權利人因被侵權所受到的實際損失確定;實際損失難以確定的,可以按照侵權人因侵權所獲得的利益確定。權利人的損失或者侵源尺權人獲得的利益難以確定的,參照該專利許可使用費的倍數合理確定。賠償數額還應當包括權利人為制止侵權行為所支付的合理開支。
權利人的損失、侵權人獲得的利益和專利許可使用費均難以確定的,人民法院可以根據專利權的型別、侵權行為的性質和情節等因素,確定給予一萬元以上一百萬元以下的賠償。
2樓:必修
專利侵權是指未經專利權人許可,以生產經營為目的,實施了依法受保護的有效專利的違法行為。那麼專利侵權之後該如何賠償呢?
專利法》規定:「侵犯專利權的賠償數額按照權利人因被侵權所受到的實際損失確定;實際損失難以確定的,可以按照侵權人因侵權所獲得的利益肆慧確定。權利人的損失或者衝雹兆侵權人獲得的利益難以確定的,參照該專利許可使用費的倍數合理確定。
權利人的損失、侵權人獲得的利益和專利許可使用費均難以確定的,人民法院可以根據專利權的型別、侵權行為的性質和情節等因素,確定給予一萬元以上一百萬散租元以下的賠償。
專利侵權賠償具體標準是怎樣的
3樓:孫旭權
專利侵權一般賠償標準是:實際損失或侵權人因侵權所獲得的利益。根據相關法律規定,專利侵權賠償一般按照權利人的損失或侵權人獲得的利益、專利許可使用費的順序確認賠償標準,仍無法確認賠碰則轎償的,則根據專利權的型別、侵權行為的性質和情節等因素,判決支付三萬元以上五百萬元以下的賠償。
【法律依據】中華人民共和國專利法》第七十一條。
侵犯專利權的賠償數額按照權利人因被侵權所受到的實際損失或者侵權人因侵權所獲得的利益確定;權利人的損失或者侵權人獲得的利益難以確定的,參照該專利許可使用費的倍數合理確定。對故意侵犯專利權,情節嚴重的,可以在按照上述方法確定數額的一倍以上五倍以下確定賠償數笑肆額。
權利人的損失、侵權人獲得的利益和專利許可使用費均難以確定的,人民法院可以根據專利權的型別、侵權行為的性質和情節等因素,確定給予三萬元以上五百萬元以下的賠盯巧償。
侵權專利的賠償標準是怎樣的?
4樓:喵哥
1、以專利權人因侵權行為受到的實帆絕指際經濟損失作為損失賠償額。計算方法:因侵權人的侵權產品(包括使用他人專利方法生產的產品)在市場上銷售使專利權人的專利產品態配的銷售量下降,其銷售巨集鏈量減少的總數乘以每件專利產品利潤所得之積,
5樓:每眼繳青海
民法典》第1000條規定:「行為人因侵害人格權承擔消除影響、恢復名譽、逗雀賠禮道歉等民事責任的,應當與行為的具體方式和造山亮早成的影響範圍相當。行為人拒鍵扒不承擔前款規定的民事責任的,人民法院可以採取在報刊、網路等**上釋出公告或者公佈生效裁判文書等方式執行,產生的費用由行為人負擔。」
工傷賠償標準,工傷賠償標準
工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工 工亡職工親屬依法應當享受的賠償專案和標準。可以分為一次性傷殘補助金和傷殘津貼兩部分,根據傷殘等級情況,分別按工資 月數,工資 百分比計算。你好,就你描述的問題,律師答覆如下 首先,申請工傷鑑定,確認傷殘等級後是確認賠償的基礎。參照 工傷保險條例 第十...
工傷賠償標準,工傷賠償標準 計算
一般情況,傷殘賠償主要包括 一次性傷殘補助金 1 七級傷殘 本人工資 13個月 2 八級傷殘 本人工資 11個月 3 九級傷殘 本人工資 9個月 4 十級傷殘 本人工資 7個月 一次性工傷醫療補助金 勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同為條件 1 七級傷殘 統籌地區上年度職工月平均工資個月...
工傷保險賠償標準,工傷保險事故賠償標準如何計算?
華律網 在進行工傷保險賠償的時候,賠償的流程很重要,如果辦理不好流程,那麼很有可能就不能及時獲得賠償。首先是工傷保險報告,用人單位為勞動者在工傷保險機構投了工傷保險的才有這個程式。單位應當自工傷事故發生之日或者職業病確診之日起15日內,向當地勞動行政部門提出工傷報告。第二是工傷認定,用人單位應該在一...