性格內向在工作中如何自處
1樓：呆萌小怪獸
現實社會中性格內向的人特別多，或者說很多看起來非常開朗的人，其實都是帶著屬於自己的面具生活，所以兩面人在任何時候都是存在的。我覺得如果性格特別內向在工作的選擇上，首先可以去斟酌一下，選擇乙個適合的工作特別重要，舉例銷售，這個工作就不是特別適合，因為現實生活中改變都是一點一滴去積累的，並不會突然乙個人就真的變得伍空餘面目全非腔滾。
當然，性格內向在職場中是不利於自身發展的，所以在一定程度上我們可以去不斷挑戰自我。人都是在環境中才會成長的，以前我去發傳單或者打陌生拜訪**的時候，自己也特別尷尬，甚至沒打乙個**都要猛吸幾口氣，而且經常說話比較緊張，但是這並沒有什麼大不了的。當每天要打的陌生拜訪，必須固定質量時，自己打**也越來越熟悉，就慢慢地不太會，把關注點放到不敢打虧伍**上，而會思考說什麼樣的內容會讓對方更願意去傾聽，自己也在不知不覺中，慢慢成長，甚至有時候會喜歡上和陌生人交流的這個過程，因為我們不需要去顧及任何事情，因為我們彼此非常陌生。
在職場中性格內向，我覺得可以從以下幾個方面做一下努力：
其一，不斷溝通和交流。我們工作過程中，會有各種各樣的人去打交道有可能有你喜歡的有你不喜歡的，所以這時候我們要學會把同事和朋友區分開來，並且要儘量和自己比較聊得來的同事把關係處理好。因為良好的人際關係是工作的基礎，如果工作過程中，人際特別差，有可能會讓你在公司裡無法立足。
其二，不斷努力和提公升。在任何時候大部分的人都願意去和優秀的人成為朋友。尤其職場中越優秀的人，他周圍的同事是更認可他的。
如果有需要他會去找這個優秀的同事去溝通請教問題。就跟學生時代的學霸一樣，所以如果自己在這個領域較為優秀，也會緩解性格內向所帶來的影響。
其三，不斷學習和嘗試。在市面上有很多這樣的一些書去鼓勵我們，所以我們也可以側面的去多看書。其實書並不會教會我們很多東西，但是我們一定要去實踐它。
並且看書的過程，我們就可以對我們平常的人際做乙個基本的評判，對我們後期的進步有很大的幫助。同時，也需要不斷地培養自己的愛好，這一些小愛好可以讓我們在平常的人際交往中有很大的優勢。
最後衷心地，祝願大家工作順利，事事順心。相信你終究成為更優秀的自己。
性格內向的人如何發展？
2樓：網友
3、性格內向的人，做哪些工作比較好？
第。一、設計師。
一般設計類的工作，都是靠自己的手藝吃飯，別人也不懂裡面的門道，所以也很難對你指手劃腳。
像類似的工作還有很多，比如說搞專案研發，還有**管理之類的。
反正就是技術開發類的工作吧，都挺適合內向性格的人去做。
他們本來就可以待一天都不說一句話，做這種型別的工作，確實是有很大的優勢。
第。二、醫生。
醫生這個職業，其實也是可以的，畢竟一般都是患者主動來找醫生，醫生是佔據主動權的，不需要去討好別人。
相信大家也有過這樣的經歷，去看病的時候，醫生會刻意對你噓寒問暖嗎？
不存在吧。都是病人跟著醫生的節奏走，問什麼，答什麼就可以了。
第。三、管理員。
還有就是一些管理員相關的工作，也是不錯的，比如說圖書管理員，或者是倉庫管理員。
這樣的工作，大部分時間都只需要乙個人獨立完成，不需要和其他的人相配合。
把自己手頭上的事情做好就行了，靈活度還是很高的。
第。四、廚師。
這裡說廚師，其實只是乙個工種。
像其他技術類的工作，都是可以去做的，比如說維修，或者是操作機床的技術工，模具設計等。
如果是在廠子裡面工作過的人，應該就知道，很多搞技術的人，還是多少有一點傲氣的。
因為他們和人打交道的時間比較少，所以不懂人情世故也是正常現象。
能掌握一門技術，成為老師傅以後，也還是能夠賺到不少錢的。
性格內向的人應該如何發展？
3樓：帳號已登出
一、內向的人可以從事技術性工作。
性格內向的人，去從事銷售或者市場這類與人溝通交流頻繁的工作，顯然是有困難的。
就拿銷售來說，你不去給客戶營銷產品，就沒有銷售價值，也就不可能獲得獎金。
既然如此，內向的人就可以不從事一些需要大量人際交往的工作，轉而從事一些技術性強的工作。
舉個例子來說，木匠或者園丁，只要做好自己的技術活就可以，照樣可以獲得乙份應有的勞動報酬。
技術的工作，專注於某個領域，往往是比較狹隘性的，這正好匹配了內向性格的職場人士。正好我的親戚小周也是學工業工程，如果去製造型企業做乙份技術工種，或許就是個好出路。
二、內向的人可以去從事視窗事務性工作。
我給小周的第二個建議是讓他去考個公務員大並或者事業編制，做個視窗辦事人員也挺好的。
這樣說倒不是意味著視窗人員就不需要和人交流，而是工作內容相對程式化、單一化一些。
即使和人溝通，也是侷限在某個很常規的領域，那麼再內向的人，熟練了以後，也看起來不是那麼內向了。
當然，考取這樣的體制內崗位，是需要一定的難度。但是內向的人在學習層面會有一些心理上的優勢，起碼更能夠沉下心來好好專注考試。
我結合小周的專業，幫他分析了本地後續招考可能的一些職位，也令他有一些心動。
畢竟這樣的工作穩定性強，又適合自己的性格特點，何樂而不為呢？
三、內向的人也可以改變自己的性格特點。
其實，要做職場上的各種工作，完全不需要和人交流的職業幾乎不太存在。
因為職場更需要人與人的協作配合，所以即想要工作發展得好，又想要不和別人多說話，不太現實。
在我的角度來看，內向之人也可以嘗試著去改變自己的一些性格特點，即使從事一些需要與人溝通的職業，或許是有助於性格轉型的。
比如我有個朋友，過去讀書時期性格也是非常的內向。後來他為了突破自己襲渣的瓶頸，主動找了乙份銷售類的崗位。
經過幾年的努力，他在公眾場合變成了一位侃侃而滾禪跡談的「大人物」，表現得非常外向，同時也在事業上取得了很大的成就。
回顧那時候的選擇，他覺得非常正確，至少敢於直面短板，挑戰自己的內向，最終取得了成功。
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