明天就要入職了，可是很不自信 20

明天就要入職了，可是很不自信

1樓：帆攝影小貝

公司選擇要你，肯定是有一薯笑世定的理由，說明在你的身上還有很多潛能還沒有被好好挖掘出來的數肢哦~~~畢業兩年，可能這段時間你沒有怎麼接觸過工作，每天都在玩，對學習方面的東西（工作中也是）覺得有點生疏了，所以導致你覺得你自己什麼都不懂！沒有關係，感覺慢慢就會回來的~~只是需要適應一下！

對於你說，之前的那份工作帶你的人離職了，你處理不了那些工作，其實這個是乙個很多的學習和鍛鍊的機會！

現在的工作，性格比較內向，這個可以慢慢的調整（改變）過來，我的同事也是很內向的人，但是現在也變得很外向很活潑，多和同事之間交流學習，不要獨來獨往。我相信你會變的外向起來的，其實每個人不一定都外向，很多人都是內外兼有的，只是你的外向小於了你的內向，我相信跨過那條中公升枯等線就會好了。

關於你說的辦公裝置的不會使用，這個很正常的，因為每個人都不可能沒有接觸過就會用的，對吧，都是靠後天的學習的。不是嗎？

對自己有信心，才會更好的工作哦！！

我相信只要你覺得你工作的開心，你一定不會幾天甚至幾個月就想離開公司的哦~~

2樓：狼煙蝴蝶

··首中卜先你得陸培鎮學會上這份工作··不會要去學。。你不會的早粗那些不是很難的事情···

那麼不喜歡工作就嫁人吧。

3樓：星辰閣

我們每個大學生，都有這個轉折點，從學校到社會。現實的社會很殘酷，我們不應該膽怯，勇敢亂喚面對，只要你走出第一步，相信你會慢慢適應的。

既然你面試這個工作，說明你喜歡這個工作老伍。現在，你已經成功面試了，也說明公司很欣賞你，那還有什麼害怕的。不會沒關係，一步一步來，相信你會做好的。

4樓：網友

心態，調整好自己的心態吧。

作為職場新人感覺一直沒有自信，我應該怎麼辦？

5樓：呂小白在首爾記

職場新人，當然很容易感到「壓力」和「緊張」，因為畢竟自己入行不久，經驗不足，而且擔心犯錯，這是新人入職時都會體會到的不適應，隨著時間積累了更多的工作經驗和成功經驗，有時還可以試著和自己的同事或領導討論自己的表現，對於他人肯定的部分多多吸收，而對於不足之處積極改正，形成良性的評價迴圈。

不過從另乙個角度來說，犯錯其實是某種學習的機會，如果將職業生涯放長遠來看，正是犯錯讓我們意識到了以前沒有意識到的問題，有乙個更好的機會提公升自己的能力和思維。不要對犯錯這件事這樣的忌諱，也開始真正地審視自己的優勢，慢慢在職場找到平衡的心態。

當然還有乙個原因，不開心也可能是真的不適合或不喜歡目前的工作或職業，那麼就是另外乙個議題了。每個人身上都有優勢，也有劣勢。優勢，就是你比別人強的地方；相反，劣勢就是你比別人弱的地方。

如果你一直不知道自身的優勢在**，甚至總是在發揮劣勢，那麼，你就不會有自信，更不會有成就感。所以，要想獲得自信，在工作中獲得更多的成就感，那就尋找乙份能夠發揮你優勢的工作，讓你天生的本能自由釋放，而不是為了薪水或業績而強迫自己去做。

現實會分分鐘的教育人，知道某一天突然醒悟過來，尊嚴是靠自己賺來的，結果是要靠打擊打拼來的，然後開始踏踏實實的做事，解決問題。自信就會自己來找了。

大可不必畏手畏腳，不敢說不敢做。決策由上級傳至下級，下級只負責執行決策。在執行的過程中，你大可不必太過擔心這件事能否做好。

6樓：龜戲

不要在意別人的目光，新人犯錯是很正常的，沒有人可以不犯錯，其次沒有人會對你有太高的期待，大家都是同事工作的關係，不用不自信，做好本職工作就行。

7樓：白珍全全全

可以每天給自己制定目標來完成工作。這樣的話工作就會更加有動力和效率。你的自信就能夠找回來。

8樓：不想起名字

首先多練習，在不斷學習中尋找自己的閃光點，能力是自信的源泉。其次，給自己積極的心理暗示，保持良好的狀態。每個人都是從新人走過來的，沒必要妄自菲薄。

新人入職不適應，缺乏自信

9樓：領班李

自信是自己給自己的，多和領導說說話，多出去轉轉，打扮打扮自己。私下了多努力努力，提高自己。

10樓：前程無憂求職錦囊

新人入職太尷尬掌握三個技巧融入團隊~