1樓：往事如風劍
想說的話樓上的都已經說出來了，不過還是要說說個人的看法，想辭職的話，不外乎就是說沒有發展前途，掙不到錢，這個也是最重要的原因啊，畢竟出來混，都是為了養家餬口的，世界很現實，社會也很現實，現實的去面對就行了，在你這裡我看不到未來的希望，還不能賺到養家餬口的經濟**，有毛病才跟你混，既然老闆對咱不錯，那為什麼會出現這樣的問題呢？說到底其實還是裝的，平易近人，和藹親切，實施鼓勵，為的啥呀，還不是你好好的工作，努力的為其賺錢，既然是這樣的話，那就沒有必要再繼續下去了，走吧，走吧，找個能給自己帶來希望的工作，或者是自己創業，這樣也會有幹勁！祝你幸福！
2樓：spring霄
首先和你的上司先簡單溝通好，然後再進行書面申請。具體細節如下：
1、辭職要合規合法理由非常重要，最好不是自己的原因，否則不但不能走，你就是走了，單位也會找你的麻煩，得不到補償金不說，還會要你交違約金，不給你辦離職手續，對你今後的就業會有麻煩。
2、其實只要理由正確，辭職通知短短幾句話就可以了，注意不能是辭職申請，因為只要理由合法是不需要批准的。但必須確保送達，也就是說要單位簽收或**信送達。
3、辭職理由建議你參照勞動合同法第三十八條、勞動合同法實施條例第十八條規定的情形來提出，這不但合法合規，不用批准可以立馬走人，他找不著你的叉，一般單位在這些問題上都會出錯的。
4、所以你的辭職通知可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自xx年xx月至xx年xx月，因用人單位違反了勞動合同法的有關規定，比如不籤勞動合同、不按時為勞動者建立國家法定的社會保險等，按勞動合同法有關規定現提出辭職。並請用人單位按勞動合同法第四十六條、第四十七條的規定支付經濟補償金；按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。
3樓：相忘於江湖
找個藉口吧。如父母健康原因。
結婚，家人幫著找了個體制內的工作。之類的。
4樓：長大了的小臧妮
那就看你辭職的原因，，如果很強，那就很直接把原因說出來。。領導。呵呵，說到底環視領導。。
我們和領導關係好，是因為我們的努力，老闆欣賞，老闆很愛惜員工。但是我們畢竟是打工的。我原來也是不捨得，但是孰輕孰重？？
呵呵。走吧，走吧~~~~~~
5樓：匿名使用者
不用糾結，如果確實想走，留也留不了的，主要看你自己怎麼想的，如果是因為薪資的問題，那倒可以直接說出來，如果是真的不想做了，就直接辭職吧，我以前也有過類似的情況，後來想想一個人不可能在一個地方一直留著。
6樓：瑜珈姐
既然領導對你不錯，可以開誠佈公的同領導講辭職的原因，辭職原因無外乎薪酬待遇較低、工作氛圍不好、發展機會不大、個人家庭原因等，如果你領導是一位開明、真誠的領導，會理解你的！會支援你有更好的發展的！
我想辭職，可是不好意思說怎麼辦啊？領導對我挺好的。
7樓：神指饃上走
這的確有點為難，有一種方法就是裝病！同時找找一份工作，時間長了，老闆不放你都很難！不過如果公司只是短暫的效益不好，我勸你還是留在公司，那將來發展好了，你就是元老級的功臣！
8樓：匿名使用者
提一件他不能答應你的工作待遇！！呵呵
辭職的時候怎麼跟老闆說比較好？老闆人很好，對我也不錯，所以現在想辭職但是不知道怎麼說更好
9樓：熾情天驕
動之以情曉之以理
1、既然老闆人不錯對你也不錯，只要你的辭職理由真實，老闆一般都會理解的。你可以想說一些感謝老闆栽培等等一些話，然後告訴你實際的困難或者請他對你的選擇（辭職理由）提出建議，如果只是一時可以先從請假開始，然後再跟他告訴。
2、不管你什麼時候辭職，一定要給他充分的時間找人。
10樓：匿名使用者
既然打算辭職了，不能因老闆對你不錯，你就遲遲開不了口，不知道如何去說，其實，再難說的話都是人用嘴說的，你只要把你真實離職的想法，以正常的一種態度跟你老闆交談，相信，你老闆會理解和支援你的，但是，你也要聰明點，如果公司為培養你，為你付出了很多培訓費之類的，你要按照要求，退還給公司，祝你好運
想辭職可是不知道怎麼跟老闆說，因為上班每天都要熬夜，老闆對我都挺好的，該怎麼說啊？
11樓：手機使用者
熬夜太累了我不想再上夜班了
12樓：匿名使用者
你就和老闆說身體受不了 畢竟身體是革命的本錢
13樓：封宗華律師
你就說你身體受不了就好了嗎？
14樓：新鮮伴夜元素
我得先了解點情況先，你什麼工作？想辭職？而不是非辭不可的地步是嗎？
老闆對你怎麼個好法？你們的性別年齡是？
親戚介紹的工作，我已經跟老闆辭職了，但親戚還未知道，我該怎麼跟這位親戚說才好？ 15
15樓：
先跟你親戚道歉吧。畢竟你這個流程走反了，如果你老闆跟親戚是不錯的朋友的話，你這樣真挺傷人家感情的，因為沒有你親戚的介紹，老闆可能不會用你。然後跟你親戚說一下你的想法，再跟老闆打個**道歉澄清你的想法，表明自己不夠成熟，希望沒有影響到和你親戚之間的關係。
我自己經歷過這樣的一件事，當時因為自己的幼稚，搞砸了，至今我那親戚和老闆還沒和好，由於我的不作為，讓我老舅蒙受了損失，現在想來我非常懊悔。
我想辭職但是不知道怎麼跟廠長說，我想辭職但是不知道怎麼跟廠長說？
濤聲海韻 當事人想辭職，直接提出理由就可以，只要合理，無需理由。勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。離職原因大體有以下幾方面 1 感覺個人在公司發展的空間有限 2 薪酬待遇與個人期望值有較大差距 注 待遇比同地區同崗位平均...
我想辭職領導說隨便你是什麼意思？
1你不重要。2離開你，他們可以繼續。3這樣的領導很不負責，沒有責任感。4你表現一般。當領導說隨便你是什麼意思 他不想給你吵架，他覺得你是無理取鬧，不相信他，具體看是什麼事情。不耐煩，或者是對你對你的工作不滿意了，你要注意一下了。女人對你說 隨便 往往有三個意思？男人真的要懂。上司說幹得了就幹，幹不了...
求助私企我想辭職領導說要月以後，求助 私企我想辭職領導說要一個月以後
校丹卓子 順其自然。做好本職工作，就當你沒提過辭職一樣。除非老闆主動說你辭職的事情，你要是想繼續留下來，你就和老闆說，你經過一段時間考慮後決定繼續呆在公司等等。如果不想幹了，就直接和他說。老闆總不至於在你沒提辭職後主動再讓你辭職吧。 h華偉 試用期還未滿辭職只需要提前三天提交辭工書，不需要等一個月，...