1樓：小玉聊社會
因為對於老闆來說，他認為員工的權利多了，他肯定不會也不可能全部遵守。他是個生意人，肯定一切利字當頭。
很多老闆都會要求員工加班，因為老闆認為員工就是為自己服務的，而只有員工加班才會創造更多的價值。所以肯定會要求員工加班。
其實上班的人都知道，在現實有不少公司在其規章制度中規定員工不得拒絕公司合理的加班安排。員工拒絕的，公司可給予警告或記過處分，情節嚴重的，可以解除勞動合同。加班在有的公司已經成為了規章制度。
當然了，我們從法律這方面來說，公司安排加班是需要與員工協商的。因為加班需佔用員工的休息時間，只有在員工自願的情況下才可以安排加班。如果員工不同意，公司無權強行要求員工加班。
休息權屬法定權利，任何人非依法定程式不可剝奪。但是事實是怎樣的呢？
我們先來說小公司和小工廠，這種會比較直接，會說你不加班我要你幹嘛，最終的結果就是被辭退。畢竟誰都不會為了這些事情去和老闆打官司，更多的人是選擇聽從老闆的或者是重新找一份工作。
大公司這種情況比較好一點，有些大公司如果能夠嚴格按照國家規定加班時間工資更高的話還是有人會願意加班。但是有些人不想加班的話，大公司不會為這個解聘你，他會另外找介面辭退你。而最終原因就是你不願意加班。
2樓：在墨斗關努力生活的山谷風
說句不好聽的話，很多打工的在老闆眼中就是一條狗而已。除非打工的本事很強潛力極大老闆才會真心的尊重你把你當個人。
3樓：逗兜浩
因為老闆一般都是高高在上的姿態，不喜歡這種叛逆的員工。
4樓：匿名使用者
老闆都是和錢進，這樣的情況可以去勞動局告他，中國有句俗話說人在屋簷下不得不低頭，如果你不想加班那就換份工作吧。
5樓：tio丶
主要就是老闆也有選擇員工的權利了。你不答應那就886
6樓：小戰閒談文化
因為在這個公司里老板是一個土皇帝，你作為臣子自然要聽從。
7樓：終有一天
這就是現在的一些私企老闆的通病，我們這些打工者給他們慣的，都滾蛋了誰給你幹活，再加上社會監管不到位，有時也真沒辦法，慢慢會變好的！！
8樓：來自五龍河魔性的柞樹
因為在老闆需要你的時候你不服從安排他會覺得你對於這個崗位來說沒有什麼用。
9樓：木子兮吶
主要現在的公司都是私企，老闆也比較的**。
今天領導強行讓我加班，可以不加班嗎，還說不加班就寫辭職報告他有權力嗎，可不可以告他?
10樓：匿名使用者
第一，加班是自願，不存在強迫的前提，所以，你可以拒絕加班第二，領導說不加班就回寫辭職報告答，你也可以拒絕第三，領導以此為由，說你不服從安排，你就可以要求領匯出具書面的警告信或者是辭退書，直接拿去仲裁，要求經濟補償金或者是恢復繼續履行勞動關係
第四，你現在去告他，估計沒有實際的證據，很難第五，吵架的時候，也很有多難聽的話，難道你都要根據吵架的內容去幹這樣的事情麼？
11樓：赫尋憶
加班是要自願的，沒有不加班就寫辭職報告這麼一說，要告的話，等他真正辭退你的時候再根據當時的情況進行仲裁吧。
12樓：匿名使用者
聽他的幹嘛，說寫就寫了。沒人味的，讓他辭咱
13樓：匿名使用者
加吧，如果是領導不對，自然有人跳出來搞他。。在別人公司做事低調一點，不要做出頭鳥。最後傷害的是自己。
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