1樓：阿qi棄
我認為職場上工作能力非常強的人最保值。因為工作能力強的人，領導和老闆都很喜歡，都希望他能留下來繼續為公司貢獻力量，所以說這種人一般都是最保值的。
2樓：寶95515虐溫
職場上文化水平高的人，有經驗的人，最保值還有就是那些跟領導關係比較好的，家裡條件比較好的，或者是顏值比較高的
3樓：匿名使用者
我覺得職場上的人其實是有很多值得保值的。因為職場上有很多人都知道別人去新商比如說那些還有能力的人或者說那些，很有天賦的人。
4樓：辰星
職場上我覺得那種聰明的人在面對別人的誹謗，自己不用去狡辯的那種，會利用自己的實力去證明，我感覺這樣的人最保值。
5樓：汐
職場上有自己能力的人和特別忠誠的人最值得保值，因為所有的事情應該好好的，就算有的人，她特別有能力，但是他不忠誠，你要它有什麼用？
6樓：銘刻
我覺得職場上最保值的人肯定是那種最優秀的人，因為他們身上的能力是不會變少只會越來越多的，我非常的羨慕這樣子的人。
7樓：
職場上我覺得那種比較老實，認真做一些事情，而且技術性很強的人才是最保值的，因為這種人他們不經常去跳槽，很實在。
8樓：隆依波
我覺得在職場上，像那種特別有心的人才是最保值的，因為很多人都說有心才會有人緣，所以他們只要有心就會很好。
9樓：能初柳
就是有別人不會的技巧的時候，最保值，因為你會他人不會，你就有用得到的地方就有你的價值，所以就不會被辭退
職場上什麼人最不受歡迎？職場上什麼樣的人不受歡迎？
第一類 態度冷漠的人。這類人總是用冰冷的態度對待別人，不愛和同事交流，不利於團隊工作的開展，所有不受其他人歡迎。第二類 工作上偷懶耍滑甩鍋的人。這類人明明是自己的工作，確總喜歡以各種理由讓別人幫他做，礙於同事關係有時又不好拒絕，一旦出現問題，立刻把自己摘乾淨，這種人也是不受歡迎的。第三類，愛佔小便宜...
職場上，做什麼樣的人你認為最好？
做一個勤快的人就是最好的，在職場當中有那麼多的人，肯定是有一些人會出現偷懶的情況，只要自己足夠勤快就可以讓領導發現。在職場上要有自己的性格，自己的能力而非常的強，可以幫同事一些忙，但是不要無條件的去幫，這樣你才會沒有那麼大的壓力，而且你在職場上也不會被別人欺負。我認為做中立的人最好，不要隨意站隊，也...
職場中，你最討厭什麼樣的人？
在職場當中，我最討厭以下幾種行為的人，甚至是有一些鄙視。1 喜歡搬弄是非或者造謠生事。喜歡搬弄是非者或是喜歡造謠生事的人，通常都會是另有目的另有陰謀的，這種人習慣於用這種貶低別人和汙水化別人的手段來襯托出自己的優秀，或是設計好讓比自己優秀的競爭對手陷入困境，失去領導或同事們的信任。如果你發覺身邊某些...