1樓:北京周潔
危險廢物是指具有毒性、易燃性、腐蝕性或感染性等的一種或多種液體或固體廢物,由於危險廢物的自身所具有的危險特性,在危險廢物運輸過程中的關鍵問題是對於風險的控制管理。危險廢物運輸過程中所帶來的風險引起高度重視,不斷的完善法律法規遲尺,完備危廢運輸的管理。
一、危險廢物運輸相關規定。
1、《中華人民共和國固體廢物汙染環境防治法》第六十條規定:運輸危險廢物,必須採取防止汙染環境的措施,並遵守國家有關危險貨物運輸管理的規定。
2、《中華人民共和國道路交通安全法》
3、《道路危險貨物運輸管理規定》危險廢物、醫療廢物道路運輸應遵守《道路危險貨物運輸管理規定》,其《道路運輸經營許可證》的經營範圍應核定為:危險廢物、醫療廢物。
4、《危險廢物轉移環境管理辦悶旦賣法(修訂草案)》(徵求意見稿)
5、《中華人民共和國道路運輸條例》
6、《危險化學品安全管理條例》
7、《醫療廢物管理條例》
第二十六條規定:醫療廢物集中處置單位運送醫療廢物,應當遵守道路危險貨物運輸管理規定。
二、危險廢物運輸相關要求。
危險廢物轉移聯單的執行和管理。
危險廢物跨省轉移管理。
總體要求】跨省、自治區、直轄市轉移(以下簡稱跨省轉移)危險廢物的,應當向危險廢物移出地省級生態環境主管部門提出申請。移出地省級生態環境主管部門應當商經接受地省級生態環境主管部門同意後,方可批准轉移該危險廢物。未經批准的,不得轉移。
開展區域合作的移出地和接受地省級生態環境主管部門可以按照合作螞逗協議簡化跨省轉移危險廢物審批手續。《國家危險廢物名錄》中豁免運輸環節危險廢物管理要求的危險廢物,未經移出地省級生態環境主管部門批准,不得擅自轉移。
2樓:晏曉英
法昌大律分析:危廢管理制度是防治固體廢物汙染環境,保障公眾健康,維護生態安全,推進生態文明建設,促進經濟社會可持續發展的制度。
法律依據:《中華人民共和國固體廢物汙染環境防治法》
第五條 固體廢物汙染環境防治堅持汙染擔責的原則。產生、收集、貯存、運輸、利用、處置固體廢物的單位和個人,應當採取措施,防止或者減少固體廢物對環境的汙染,對所造成的環境汙染依法承擔責任。
第三十六條 產生工業固體廢物的單位應當建立健全工業固體廢物產生、收集、貯存、運輸、利用、處置全過程的汙染環境防治責任制度,建立工業固體廢物管理臺賬,如實記錄產生工業畢察固體廢物的種類、數量、流向、貯存、利用、處置等資訊,實現工業固體廢物手迅茄可追溯、可查詢,並採取防治工業固體廢物汙染環境的措施。
禁止向生活垃圾收集設施中投放工業固體廢物。
危廢存放管理制度
3樓:律漸
公司危險廢物貯存庫出口必須設定警示標誌,倉庫內及危險廢物的容器、包裝物必須明確設定危險廢物標識,禁止將危險廢物混入非危險廢物中貯存。危險廢物貯存的日常管理由管理部負責。保管各庫房的鑰匙,建立貯存檔案,記錄各種危險廢物的種類及入、出庫數量,每月做好彙總,監督並協助危險廢物處置單位裝車運輸。
法律依據:中華人民共和國安全生產法》
第四十九條生產經營單位與從業人員訂立的勞動合同,應當載明有關保障從業人員勞動安全、防止職業危害的事項,以及依法為從業人員辦理工傷保險的事項。
生產經營單位不得以任何形式與從業人員訂立協議,免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故**依法應承擔的責任。
第五十條生產經營單位的從業人員有權瞭解其作業場所和工作崗位存在的危險因素、防範措施及事故應急措施,有權對本單位的安全生產工作提出建議。
第五十一條從業人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。
生產經營單位不得因從業人員對本單位安全生產工作提出批評、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強令冒險作業而降低其工資、福利圓遲等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。
第五十九條縣級以上地方各級人民**應當根據本行政區域內的做腔粗安全生產狀況,組織有關部門按照職責分工,對本行政區域內容易發生重大生產安全事故的生產經營單位進行嚴格檢查。
安全生產監督管理部門應當按照分類分級監督管理的要求,制定安全生純鎮產年度監督檢查計劃,並按照年度監督檢查計劃進行監督檢查,發現事故隱患,應當及時處理。
危廢間管理制度
4樓:丁桉
法律分析:遵循盯隱環境保護「預防為主,防治結合」的工作方針和「三同時」規定,做到生產建設與保護環境同步規劃、同步實施、同步發展,實現經濟效益、社會效益和環境效益的有機統一。
法律依據:《中華人民共和國固廢法》 第六十四條 從事收集、貯存、利用、處置危險廢物經營陵則衝活動的單位,必須按照國家有關規定申請領取尺殲危險廢物經營許可證。禁止無經營許可證或者不按照經營許可證規定從事危險廢物收集、貯存、利用、處置的經營活動。
禁止將危險廢物提供或者委託給無經營許可證的單位從事收集、貯存、利用、處置的經營活動。
押金管理制度,收據管理制度
會議室管理制度 第一條 會議室是公司舉行會議,接待來客的場所,為加強管理,特制定本規定。第二條 會議室使用細則 一 會議室由行政部負責管理。二 會議室只限本公司相關職能部門使用,外單位借用會議室須經行政部經理批准,併到辦公室辦理借用手續。各部門無權將會議室借給外單位使用。三 公司各部門使用會議室須經...
員工管理制度,員工規章管理制度
員工應遵守該公司一切規章 通告及公告。員工應遵守下列事項 1 盡忠職守,服從領導,不得有陽奉陰違或敷衍塞責的行為。2 不得經營與該公司類似及職務上有關的業務,或兼任其他廠商的職務。3 全體員工必須時常鍛鍊自己的工作技能,以達到工作上精益求精,期能提高工作效率。4 不得洩漏業務或職務上機密,或假借職權...
車間現場管理制度,車間管理制度
一 流程 生產指令單 查庫存成品,不足領料 生產 入庫 交單 總結 所有產線過程必須全程品質控制 二 目的與適用範圍 確保生產現場人員和作業符合要求,實現優質 高效 低耗 均衡 安全 衛生生產 適用於生產現場所有管理 操作人員。三 職責 1 生產部車間主管對車間所有事務負總責,對本車間的所有生產事宜...