為什麼有人鼓勵大學生創業有人卻不建議,到底有何利弊?

時間 2025-06-19 15:55:10

1樓:自由小坤坤

張愛玲說出名要趁早,而在創業的路上,「年輕」究竟是缺乏資源經驗的代名詞,還是創業者們的重大資本?長久以來,「大學生創業」都是社會和**關注的熱點話題,而「大學生」代表的實際上是更廣義的年輕創業群體。許多投資人曾公開表示不鼓勵大學生創業,但熊貓卻有些不同的看法。

從投資人的角度出發,年輕人or大學生創業究竟靠不靠譜?能不能投?

回顧過去幾十年,很多後來改變世界的企業創始人在決定創業時都還沒到30歲。比爾-蓋茨和賈伯斯的輟學創業故事已經耳熟能詳,前者20歲時創立微軟,後者在21歲成立蘋果公司,而當蘋果在納斯達克上市時,賈伯斯也才25歲。統計了全球top50和中國top50網際網絡獨角獸公司創始人在創立這家獨角獸時的年齡,發現無論國內國外的網際網絡領域,「英雄出少年」這帶棚句話都所言非虛。

全球網際網絡獨角獸top50中,創始人建立公司的平均年齡僅歲,而在中國,平均年齡為歲。在全球,創立公司時年齡在30歲以下(不含30歲)的創業者佔top50的50%,而在國內這一比例為40%。(統計資料來自cbinsight**和其他公開資料)

年輕人創業有哪些優勢和劣勢?優勢是不怕死,相對成家立業後,心理負擔也小一些。還有一點是創始團隊的搭建成本低,大部分都是同學,而工作後再拉同事出來創業的難度會稍微大一些,成本也會高一些。

劣勢也在年輕,職業素養、經驗、技術、情商等哪物等,瓶頸很快就會體現出來。但最主要的劣勢還是因為成長的環境是學校,需求往往來自於校園。校園產品一般市場天花板會低一些,而且在學校間複製和推廣的成本很高。

如果跳出校園內的需求,看別的人群也會容易看得不透徹,想當然。

從資料上看,獨角獸公司裡成功的年輕創業者比例是超出我們想象的,這在某種程度上就說明年輕本身就是一種優勢。非常支援年輕人創業,可能在某些領域,年輕人的優勢更大。為什麼認為年輕人創業更有優勢?

第一,沒有資源蠢緩則反而是好事。年輕人出來創業,因為沒有所謂的資源而必須依靠強大的創新與產品才能成功,這反而是一件好事。而一些年長者在創業時,第一反應是就是依靠資源,這會導致後期的很多問題。

2樓:網友

因為現在受到疫情的影響,各行各業都不景氣,實體店也不景氣,容易創業失敗。再加敬拿上大學生年輕氣盛,沒有遭受過社輪稿大會的臘豎毒打,所以很容易失敗。好處就是可以鍛鍊學生的抗挫折能力,可以自己實現就業。

3樓:可樂

畢竟創業是乙個很麻煩的事情,而且創業也要有很多的資金,所以才會面對這麼多的困難。

大學生創業是一種趨勢,大學生創業究竟值不值得提倡和鼓勵?

4樓:衾若同學

大學生該不該創業,其實不能只從一漏派個方面來看,要具體到本人的實際情況:

第一,大學期間就想創業的,對於能保證做到學業兼顧,又有一定資金,空餘時間多的學生,可以嘗試下創業這條路。因為大學四年的學習,主要就是為了以後進入社會求職,但學校學習與實際工作還是有很大差距的,畢業後1~2年可能還要進行摸索,如果能在大學期間就提前進行社會實踐,等到畢業後,其他人還在慢慢適應工作的時候,你已經碰搜察擁有了大量的工作經驗,找工作會更加事半功倍。但創業一定要注意風險性,對於完全沒有把握的行業,又沒有信得過的前輩帶領,就不要衝動去做,除了賠錢外,可能還有安全隱患,比如誤入傳銷團伙這樣的危險。

但對於本身成績就不好,人脈、資金各方面條件都不怎麼充分的大學生,建議還是別跟風去創業了,除了會影響自己的學業外,創業失敗幾率也會更高,可能就是浪費了時間,白白虧掉了錢。

第二,大學畢業後創業,雖然沒有學業的壓力,但是有年齡和工作經驗的壓力,因為創業要耗費很長的時間,而這段時間你的其他同學可能都笑茄已經找到心儀的工作,你卻還在創業,成功了自然是好的,一旦失敗了,你想要再去找工作,面臨的就是其他已經有多年工作經驗的社會人員,以及剛畢業的大學生,他們的競爭,到時候,求職將會很困難。

除了自身的問題外,還有家庭,你創業過程中,前期都是在往裡面投錢,而這個時候你沒有工作,自然也就沒有收入,還要依靠父母繼續資助,如果說父母都屬於工薪階層的話,家庭壓力會非常高。對於這種情況的,就不建議硬著頭皮去創業了,還是老老實實找工作比較好。

5樓:喵喵影視醬

我覺得者野是非常值得提倡和鼓勵的,因為大學生創業不僅能激發他們的思維指昌能力,還可以讓他們唯嫌扒對世界產生不一樣的看法。

6樓:創澤拓維

大學生作為思想最活躍的乙個群體襪臘祥,往往會有新奇的思路和想法,創意往往天馬行空,在產品設計,創意告搏方案策劃,解決方案等常常出現奇思妙想,提供了新方法和新思路,即使有些想法不切實際,可能也是未來發展的趨勢和方局困向,他們這個年齡階段往往具備很強的創造和創新能力,我們應該給大學生支援和鼓勵。

7樓:可樂雞翅

雖然值得鼓勵去創業,但是銷姿在創業的時候還是應該有基本的判斷能兆鬥態力。而且不要太過族源於盲目,否則只會導致自己賠的什麼都不剩。

大學生創業值得鼓勵但不必提倡

8樓:淘金客

大學生創業近年來幾乎已經成為畢業季的「週期性」話題。

之所以成為話題,是因為大學生的「初次就業率」成為了問題。雖然說「畢業即失業」的提法有點故意培行聳人聽聞,但大學生找工作越來越難,確實是不容否認的現實。因為就業難,又要為找不到工作的畢業生指一條出路,所以「創業」的概念吃香,也就很容易理解了——畢竟各類就業輔導師為孩子介紹乙份合適的工作太難,說幾句鼓勵「自謀出路」的話語太易。

在「包分配」的年代,找工作如「投胎」,每每扼殺人的個性發展和創造性。雙向選擇、擇業自由顯然更符合社會發展的方向。

隨著教改推進深入,大學生越來越多,這無疑是人均受教育程度提高的巨大成功;但另一方面,大學收費越來越高,導致「教育產業化」傾向越來越嚴重,隨之而來的各種問題也日益複雜。簡言之,當受教育成為投資,而收回投資回報又遙遙無期時,整個產業鏈面臨質疑是理所當然的。

提倡大學生「創業」是減輕社會壓力的「偷懶」做法。沒派這跟呼籲延遲退休年齡其實是同一邏輯。

大學生創業固然有比爾·蓋茨、扎克伯格這樣的`業界神話,更有難以為繼黯然收場的無數失敗者。專配察譁家分析指出,大學生創業最缺三大因素,資金、經驗和機會。

對於那些有雄心壯志、有事業方向的大學生,社會給予關注、支援,**提供創業扶助,固然大善。但對那些在就業市場遭遇挫折的畢業生,提倡自主創業就有點不厚道了。

分析社會需求,調整教育結構,培養更多「對社會有用的人」,而不是盲目開設更多找不到工作的高收費專業,這才是解決問題的合理路徑。

為什麼要鼓勵大學生創業?

9樓:還要一起走很

對個人:在創新意識和創新能力的指引下,大學生有能力在畢業之後,利用各種有利條件,根據所從事的工作不斷完善自身的知識和能力結構,更好地達到完善自我和適應社會的目的,從而為終身教育打下堅實的基礎。同時,可以幫助大學生加深對課堂知識的理解和把握,更有助於培養大學生思想觀念、道德品質、作風意志。

對學校:高校擁有豐富的青年人才資源,學術思想活躍,學科門類齊全,成為知識傳承、創新和應用的主要基地。通過施行「創新學分制」、「科技創新獎」等方式,鼓勵大學生在國家級、省級、校級各類競賽中取得優秀成績,這不僅有利於拔尖人才的培養,而且有利於創新意識、創新觀念的普及。

通過設定「學習優秀獎」、「學習進步獎」、「社會實踐先進個人」、「優秀社會實踐調查報告」等方式,使更多的學生在求異性思維、敏銳觀察力等方面得到培養和鼓勵。同時,吸引更多大學生參與校園文化活動,使得科技創新活動得到最好普及。

對國家:因為科技是第一生產力,國家支援經濟發展,創業必然要經過創新,大學生的能力通過創業將得到極大的發揮。新公司的誕生意味著更多的勞動崗位,能降低失業率。

社會崗位**不足,待就業人數多。社會體制發展不完善,供需不平衡,在現在這種全球經濟疲軟的背景下,就業率低的情況下,鼓勵大學生創業無疑可以緩解就業壓力。

為什麼國家要鼓勵大學生創業

國家要鼓勵大學生創業是為了提高就業率。現在很多大學生畢業找不到工作,國家為了提高就業水平,鼓勵大學生自主創業,一方面解決了創業者自身的就業問題,另一方面也可以通過創業提供更多的就業機會,這些措施對於提升就業率是非常有效的。因為科技是第一生產力,國家支援經濟發展,創業必然要經過創新,大學生的能力通過創...

為什麼高校要鼓勵大學生創業,國家為什麼支援和鼓勵大學生創業

黑哥解答 大學生很有頭腦,是經過高等教育的,才會有各種各樣的鼓勵,讓大學生去創業的。就在我們學校也是如此的,我們僅僅作為一個二本院校,但我們學校每年都會扶持幾個學生創業,只要他們的專案好,那麼學校將會給他們很好的投資。創業如果成功了,能夠給學校帶來特別大的名氣。 因為受過高等教育的人,頭腦裡的思維方...

大學生創業的理由,大學生為什麼要自主創業的八大原因

創業 本身就是個職業 很多大學生認為 創業 本身就是一種職業,在就業高峰,給自己一片更廣闊的天空,並且很多人都認為在今後的社會中,自主創業的人會越來越多,甚至成為就業的主流,成為大學生畢業後就業的首選。證明自己的最好途徑就是實現自我價值 一些自我意識很強的學生,不願意庸庸碌碌,選擇自主創業是為了通過...