1樓：匿名使用者
不徵求職工意見不可能吧？
環境衛生管理處怎麼改革？
2樓：周旺
法律分析：堅持以科學發展觀為指導，按照社會主義市場經濟體制和現代城市發展要求，積極推動城鄉環境衛生管理體制和營運機制的改革創新，加快城鄉環境衛生作業市場化、社會化、專業化程序，建立全覆蓋管理、全天候保潔、全過程式控制制的環境衛生管理網路，不斷提高行業管理和環衛作業水平，滿足辯氏橡人民群眾物質文化生活水平不斷提高對環境衛生質量的要求，更好地為經濟建設和社會發展服務。
法律依據：城市市容和環境衛生管理條例》 第十九條 城市人民**在進行城市新區開發或者舊區改造時，應當依照國家有關規定，建設生活廢棄物的清掃、收集核弊、運輸和處理等環境衛生設施攜旁，所需經費應當納入建設工程 概算。
環衛改革後編制是什麼
3樓：張三**
1、事業單哪或位體制改革後，環衛所（環衛站）仍屬於城市環衛事業單位。
2、城市公用事業單位的主要類別有：園林綠化事業單位，包括李盯伍園林綠化隊(站)、公園等。城市環衛事業單位，包則局括環衛所、清潔衛生隊(站)、管道疏通隊(站)等。
市政維護管理事業單位。房地產服務事業單位，包括房管所、房地產交易中心、房屋安全鑑定所(站)、住房公積金管理中心、房屋建設服務中心等。市政設施維護管理事業單位。
其他城市公用事業單位。
環衛處改革在編人員去向
4樓：
摘要。分流到其他保留下來的事業單位，一起參與接下來的事業單位整合設定，保留事業人員身份 。 事業單位改制後，環衛局正式職工應逐步轉為企業職工。
分流到其他保留下來的運族事業單位，一起參與接下來的事業單位整合設定，保留事業人員身份 。 事業單位改制後，環衛閉鎮局正式職旁態弊工應逐步轉為企業職工。
環衛工人是城市的美容師，他們高尚而偉大。
但是環衛局不屬於承擔行政職能的事業單位，也不屬於從事公益服務的事業單位，環衛行業屬於生產經營行業。
分流到其他保留下來的事業單位，一起參與接下來的事業單位整合設定，保留事業人員身份 。事業單位改制後，環衛局正式畝鍵陸職工應逐步轉為迅頃企業職工。亮裂。
環衛工人是城市的美容師，禪圓他們高尚而偉大。但是環衛局不屬於承擔賀敬塌行政職能的事業單位，也不屬於從事公益服務的事業單位，環衛行業屬於生產經營行業。按照稿臘***的規定，在社會主義市場經濟體制下，環衛所應當逐步取消其事業性質。
環衛正式職工怎麼改革
5樓：蜜糖豆沙包
1、環衛工人是城市的美容師，他們高尚而偉大。但是環衛局不屬於承擔行政職能的事業單位，也不屬於從事公益服務的事業單位，環衛行業屬於生產攔伍旦經營行業。按照***的規定，在社會主義市場經濟體制下，環衛所應當逐步取消其事業性質。
簡擾。2、在我們縣城的環衛所享有正式編制的職工都是事業性質身份，他們要麼坐辦公室，做管理工作。要麼就是開大垃圾車，開小垃圾車的都是合同制工人。而真正在大街上掃地的工人都是一些短期合同制工人（一年一簽），或者是他們嘴裡所說的「臨時工」。
3、其實我國勞動合同法就沒有「臨時工」的法律稱謂。乙個單位僱傭員工，無論其時間長短，都應該是勞動合同制工人。環衛所在市場經濟條件下，大量且長期使用所謂的「臨時工」，這和其內部「貴族化」的事業編制相比這些所謂的「臨時工」就顯得「賤民化」了。
本來經濟體制改革就是要消滅差別的，可是這種現象卻是在製造新的差別。
4、要想徹底改善環衛工人的體制結構，其實就是要把其原有的事業性質身份給取消了。將所有員工都轉為企業身份，橘氏並且取消「臨時工」制度，所有的企業員工都稱之為合同制工人。
我媽是環衛工人，被環衛處辭退，沒有勞動合同可以去勞動局仲裁環衛處嗎
百小度 可以到當地人力資源和社會保障局申請勞動仲裁。根據 勞動爭議調解仲裁法 的規定，用人單位與勞動者因除名 辭退和辭職 離職發生的爭議，可以申請勞動仲裁。勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。用人單位與其招用的已經依法享受養老保險待遇或領取退...
公務員改制後，烏魯木齊鐵路公安處線路警務區民警待遇如何？具體工作內容和休假是怎樣的
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